中建路桥曲港高速项目部是京津冀一体化重点项目的主要施工路段，在所有职工的共同努力下，中建路桥曲港高速项目部取得了重要的进展。

集思广益，千方百计赶进度

五分部是全线承担桩基颗数最多的项目分部。为保证工程顺利推进，从进场到现在，全体职工始终紧绷施工生产这根弦，有条不紊开展各项工作。截至今年年初，完成了237颗桩基，有9颗桩基因为电力通讯等因素未能施工。

进入暑期以后，气温节节攀升，项目职工战高温斗酷暑，在劳动竞赛的激励下开启了“桩基攻坚战”。对桩基施工人员进行技术指导和安全教育；对施工设备进行保养调试；拿出备用方案应对紧急机械故障；主动出击，与地方积极沟通；自费拆改线路，开辟出一个又一个的施工作业面。

经过昼夜奋战，位于K131+560处的最后一颗桩基2#-0顺利浇筑完成！这意味着本标段的桩基施工任务全部完成，职工们一直紧绷的神经有了小小的放松，年轻人抱在一起，欢呼雀跃，“陈经理，咱们怎么庆祝一下？”有职工问道。项目经理陈风涛说：“咱们看一场露天电影怎么样？让大家舒缓一下紧张的情绪！”“太好啦！看电影喽！”愉快的笑声在工地上回荡。

现场练兵，提升技能促生产

为促进施工生产进度，提升职工业务素质，在“大干100天”劳动竞赛期间，一场别开生面的“现场钢筋焊接比赛”在六分部拉开帷幕。此次比赛可谓优中选优，全线8个分部每个分部都选出两名优秀的焊接选手参加比赛，可谓一场尖端技术的较量。

比赛吸引了众多职工观摩，大家都想一睹获胜者的风采。六分部派出了经验丰富的“老将”安庆河和闫秀山，他们不仅是项目的业务骨干，还是“拜师收徒”活动中的“获奖名师”。两位选手技术精湛，心理素质过硬，比赛的每个项目都完成的近乎完美。在闪闪的焊花中，两位师傅晶莹的汗水闪着光芒，映出了中建路桥人爱岗敬业，善钻业务的良好精神风貌。

经过五轮角逐，六分部获得团体第一名的好成绩。项目经理穆朝华激动地说：“我们虽然是这次活动的‘东道主’，但取得第一名的成绩却非常艰难，这说明我们工地上新时代产业工人是高手如林啊！我们一定要让‘大国工匠’精神在京津冀大地上发扬光大！”

创新形式，安全生产有保障

“我是八分部的起重工，前一阵子安全总监说项目部要开展行为安全表彰活动。如果我们能够遵守安全操作规程，按规定佩戴安全防护用品，发现一次就能得到一张‘行为安全表彰卡’，每月获得‘行为安全表彰卡’数量前三名的，就能成为‘行为安全之星’。”手拿1000元的大红包，看看胸前亮闪闪的“行为安全之星”徽章，摸摸红彤彤的“行为安全之星”绶带，职工小李满脸喜色。

“我是八分部的电焊工，这个月我得了3张‘行为安全表彰卡’，每张卡面值20元，从项目部办公室兑换了一瓶洗衣液、一瓶洗发水和一双袜子。前两天告诉家里，他们直夸我会过日子，鼓励我下个月要多得两张呢。虽然没有评上“行为安全之星”，但职工小王也觉得很高兴。

“行为安全之星”活动通过向一线工人发放“行为安全表彰卡”，变说教为引导、变处罚为奖励、变“被动安全”为“主动安全”，成功建立了“无指责文化”，促进了全员行为安全，减少了不安全行为。（ 焦利英  宋沅沅）

通过一线激励政策，员工更加注重安全问题，助力安全无事故生产。

原标题：能干 大干 巧干 用汗水丈量成绩